许多国家雇用边境巡逻人员,以确保其边界免受非法移民之害。美国是一个雇用了大量此类人员的国家。在被雇用以这种身份工作之前,候选人将经历一个严格的筛选过程,首先是工作申请。准确、整洁、正确的拼写和语法是一份好的边境巡逻申请的基本要素。
在填写就业申请之前,潜在雇员可能要做几件事。他应该通读工作描述和资格,以确保该职位与他的个人经验和技能相匹配。他可能还想联系他的推荐人,以确保地址和电话号码仍然是最新和准确的。
边境巡逻申请通常会要求提供个人身份数据,如姓名、地址、社会保险号码、电话号码和出生日期。这些信息可能被要求以特定的格式提供,如先是姓,然后是名,最后是中间名。仔细阅读申请表至少一到两遍可以帮助候选人熟悉所要求的格式。遵循书面指示的能力通常是这个职位的一个要求,因此管理层在审查申请时可能会评估谁有能力做到这一点。
通常要求提供涵盖过去十年的工作历史。求职者应在边境巡逻队的申请中说明所有这些时间。列出志愿者活动或在失业期间获得的大学学分可以帮助确定一个人时间的良好利用,特别是如果这些活动或教育与执法有关。
申请书可以通过电子方式提交。如果是这种情况,候选人应该在电脑上保存他的申请,然后再回来看。在这个校对阶段,如果用新的眼光来审视申请,任何错误可能会更加明显。让别人看一下申请书也是一个好主意,以检查是否有错误。
如果边境巡逻申请是手工填写的,通常首选蓝色或黑色墨水。申请人应使用他们最好的笔迹或打字机来填写表格。对于手工填写的申请,最好请一位朋友阅读,因为这样填写文件的人可以确保文件的整洁和可读。
这份成为边境巡逻员的表格是确保在巡逻机构工作的第一步。一旦申请被接受,候选人通常要接受犯罪背景调查,然后是笔试。那些成功通过招聘过程所有阶段的人可以加入他们的同僚行列,他们致力于通过确保边境安全来保护和服务他们的国家。
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