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差別とは、集団のメンバーの間で別の集団に対する非理性的な偏見と偏見を指す。
偏見は一つの集団のメンバーの別の集団に対する硬直化と非理性的な態度と観点と関係があり、差別は別の集団に対する行為を指す。偏見は態度のすべての3つの部分(有効、行為的、認知的)を含み、差別は行為に関連している。偏見は通常、集団や文化習俗に対して故意の信仰を意味する。偏見は積極的でも消極的でもあり、この2つの形式は先入観的で、変えにくい。検索の意味では、偏見は先入観を主とする意見であり、情報や理由は何もないが、差別とは異なるカテゴリの人に対する不公平な待遇であり、年齢、人種、性別などの様々な理由に基づいている。
偏見 | 差別する |
偏見は不合理で弁解できない態度であり、彼が社会グループのメンバーだからだ。 | 差別とは、一人または一人の集団が特定の階級、集団または範疇に属しているため、他人を公正または消極的に扱うことを指す。 |
代表者 | |
信仰する | アクション |
に影響を及ぼす | |
定型化 | 偏見 |
コンポーネント | |
認知有効 | 動作 |
これはどういうことですか。 | |
抽象的な誤解は、心の中にしかない。 | 偏見の表現。 |
自然 | |
無意識 | 意識と無意識 |
に関係 | |
個人や団体に対する消極的な態度。 | 個人や団体に対する不公平な行為。 |
法律訴訟 | |
反対するわけにはいかない。 | 反対してもいいです。 |
偏見は先入観を主とし、不合理な考えや感覚であり、特にある特定の人種、人種、社会、宗教団体に対する敵意である。偏見は根拠のない典型的な消極的な態度であり、個人が他人やグループのメンバーに対する態度である。これらの感覚は、ターゲットグループの人やメンバーを差別することによって行動に転化する。それは非理性的で、事実に対する無知(あるいは直接矛盾)のため、一部の人に対する優遇と他の人に不利な偏見や敵意の先入観を主とする観点を招いた。偏見は、予め判断することを意味する。偏見は根拠のない信仰や硬直した信仰にも関係する可能性があり、「いかなる不合理な態度、異常な**理性の影響も含まれる。もし誰かが別の人の立場に偏見を持っているならば、彼らはもっと悪いことをするだろう。人種、年齢、性別、性指向運動、階級地位、宗教、国籍などの要素に基づく個人偏見。もっと一般的な偏見の例は以下の通りである。
違いは一つのことと別のことを区別する行為である。人種、性別、民族の血統、年齢またはその他の特徴によって物事の違いを区別したり、ある人を低い差別と見なしたりします。私たちは毎日物事を区別しています。差別は個人のいくつかの特徴に基づいて一人に対する不正または不公平な待遇である。それは個人の特徴に基づく違いであり、個人に不利な影響を与える。もしあなたが誰なのか、あるいはあなたがいくつかの特徴を持っているだけで区別されているなら、あなたはすでに区別されているかもしれません。差別には以下のいくつかの形式がある。
簡単に言えば、偏見とは、情報や証拠を知らずに個人や何かに対する意見を保留することを指す。それは人の心の中の考えと感じで、いつも行動を招くわけではありません。差別とは、個人の感覚や傾向によって、人を不平等に扱ったり差別したりすることであり、これは非常に明らかである。これらはすべて反社会行為であり、ほとんどの国に存在し、異なるグループの中で圧力と緊張をもたらし、その対象となるグループに傷害を与える可能性がある。