代理店是指工会和非工会工人都可能存在的工作场所,非工会工人需要支付一定的费用来补偿工会代表他们的利益。其假设是,在工会活跃的工作场所,未加入工会的人得到了好处,如果他们不向工会提供补偿,就会被认为是吃白食的人。非工会雇员支付的费用被称为代理费,它们由工会在与雇主进行集体谈判时确定。
并非所有地区都允许代理商店。在这种做法不合法的国家,工作场所可以通过所谓的 "公平份额规定 "来规避法律。这种规定类似于中介商店的收费,但范围更有限。像代理费一样,它的目的是让不属于工会的雇员为集体谈判活动和其他提供福利的工会行动付费。
一些工作场所赞成代理店模式,因为理论上它允许雇员选择是否要加入工会,而不像封闭式商店那样,每个人都必须加入工会才能工作。雇主们认为,强迫人们加入工会以寻求就业是不公平的。如果另一种选择是没有工会或对工会的激烈争论,工会可以接受代理商店作为一种妥协。这使他们能够为工人辩护,而基本上不为非工会工人付费。
劳动法是复杂的,围绕工会在工作场所的作用的法律可以变得相当复杂,这取决于国家。法律允许工会和非工会工人的许多不同混合,目的是让工人有更多的自由和自我决定权。一些工会认为这些法律削弱了工会的力量,因为工会的力量在于代表尽可能多的雇员。
在代理店工作的工人,如果他们愿意,将有机会加入工会。雇员可能希望仔细权衡成本和利益。加入工会需要缴纳会费,但也会带来更多的员工福利,并且在为工人进行谈判时,可以促进工会的影响力。另一方面,在工作场所工作时间较短的人可能无法从工会会员资格中获得足够的好处,从而使加入工会值得花费。
...理的类型是成功企业的基础。 目录 1. 概述和主要区别 2. 什么是代理理论 3. 什么是管家理论 4. 代理理论与管理理论的关系 5. 并列比较——表格形式的代理理论与管理理论 6. 摘要 什么是代理理论(agency theory)? 代理理论是指企业...
“精品代理”一词有几种不同的用法。在广告界,这个词是指主要关注广告创意方面...
广告代理公司是一家为其雇佣的公司进行全部或部分广告制作的公司。一些机构处理...
... 有很多原因,为什么找工作的人应该考虑与人事代理一起工作。通过与一家信誉良好的机构签约,就有可能让其他人为你寻找工作。如果这是你的目标的话,在你执行任务的过程中,你有...
当需要合格人员立即填补一个职位时,人事代理机构对于任何类型的公司来说都是一...
...一个经常被忽视的因素是债务人为了结束保理关系必须做什么。通常,这包括至少提前30天通知保理合伙人,还包括回购任何尚未结算的已购买发票。在某些情况下,如果任何剩余发票的总价值低于一定金额,并且如果债务人同...
互动代理,也称为数字代理,类似于传统的广告代理。包括社交媒体技术在内的互联...