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绩效评估是一种程序,通常由一名或多名主管对员工的绩效进行审查。也称为绩效考核或员工考核,在进行绩效考核的公司,通常定期进行,年度考核非常常见。这种做法在某些领域存在争议,因为有些人认为这不是衡量员工绩效的有效方法,而且对所有相关方来说肯定会非常有压力。。...