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在前几代人中,一个人刚从学校毕业就找到一份工作,并在同一岗位上工作到退休,在整个职业生涯中使用相同的技能,这并不罕见。然而,今天,劳动力中的职业机会类型和所需技能的增加,使许多人需要积极主动地规划职业道路。有些人发现自己处于职业的十字路口,就会选择职业发展课程作为从一个职业到另一个职业的垫脚石,而其他专业人士可能只是需要保持对其行业的任何变化的了解。选择合适的职业发展课程以适应你的职业目标,需要清...
职业发展评估通常是一系列具体的测试,用于确定候选人技能组合中的优势和劣势领域。这个过程通常是制定职业发展职业或培训计划的第一个阶段。职业发展是一个术语,用于描述所有员工通过正规教育、工作和个人经历获得的技能。职业发展领域在教育界是众所周知的,用于评估这些技能的方法也被用于职业规划和心理评估。...
职业发展目标因工作领域而异,但通常分为三大领域。特定于工作的目标与作为员工工作职责一部分的任务有关。技能设定目标比具体工作目标更广泛,但仍与一个人的工作相关。教育目标是获得某一学科的高级知识。...