你已经完成了你的求职，而且你至少收到了一份工作邀请。也许你已经收到了两个或更多的邀请，给了你一个谈判的机会，让你真正做出一个决定什么对你和你的未来是最好的。

所以很多人误以为这是行不通的。你做了深刻的思考，去理解你想要什么，你需要什么样的环境才能茁壮成长，你自己也能做到。你得到了这份工作，你就可以坐下来把东西放进巡航控制系统，对吧？

呃，没那么多。整个思考过程的问题在于，它假定接受工作机会意味着努力工作已经完成。那离事实已经不远了。在所有现实中，接受一个或多个提议只是做出最终决定的真正艰难过程的开始。有时候，在面试过程中你会发现某个雇主根本不适合你。其他时候，你只需要在桌上有多个职位，你会用你理想的工作描述，以确定什么最适合。然后你必须打最后一个电话。

最终你将不得不接受一份工作，这在你的生活和职业生涯中是一件令人难以置信的激动的事情。然而，大多数人在这一点上忘记的是，你拒绝的提议来自某个地方。那些雇主正等着你的回音，让他们被绞死是非常不专业的。更不用说它会对你的个人品牌造成难以置信的损害。

所以，在你决定接受哪一个提议和放弃哪一个提议之后，尽你所能维持周围的关系对你最有利。通过采取这种方法，你可以在专业人士的眼中建立你的个人品牌，而不是在那些难以重建的桥梁上搭起桥梁。

在这样的背景下，让我们深入研究一下。

决定接受还是拒绝

您应该接受以下两个原因之一：

1. 你收到的第一份工作满足了你在一家公司的所有需求，所担任的职位符合你在理想工作描述中提出的标准。
2. 你有效地谈判了你所需要的条件。

您应该出于以下三个原因之一拒绝：

1. 你在面试过程中得知该组织不适合你后，收到了一份工作邀请。
2. 你收到的一份工作有太多方面不符合你理想的工作描述。
3. 您试图从报价中协商所需的条款，但没有成功，或者组织不愿意协商。

如何接受报价

根据这些条件，让我们先谈谈如何接受报价。在高层次上，你想接受口头和书面的提议。在面试过程中，除了签署并提交正式的录取通知书外，最好通知每个与你互动过的人。

在最基本的层面上，你需要签署一份包含最新**条款的聘书，这是基于你可能已经做过的任何谈判。不要签署不包含反映您的谈判的最新信息的报价。如果你没有谈判，你可以在你第一次收到的报价信上签字。

此外，你应该打电话给你的主要联系人，告诉他们你已经接受了你的报价，他们可以在邮件中看到。当你和他们说话的时候，说如下的话：

“嗨，[姓名]，我是[您的姓名]，我打电话来是为了正式接受加入[组织名称]的邀请。我已经签署并邮寄了我的录取通知书，你可以在一周内收到。在这一点上，我还需要做些什么来帮助你推进这个过程吗？”

他们会给出一个反应，反映他们的兴奋和渴望你加入团队。希望他们会给你足够的细节来适当地设定你的期望，但你不能依赖于此。如果他们没有给你任何细节，那么你应该问：

“我对整个入职过程有什么期望，下一步我应该什么时候收到您的来信？”

现在你已经接受了邀请（祝贺你！），你已经告诉了需要知道的人，你知道接下来会发生什么。下一步要做的是通知任何在你的招聘过程中起到作用的人。如果某位专业人士在帮助回答你的问题、谈判你的工作机会或首先推荐你担任这项工作方面发挥了特别重要的作用，我建议给他们打个电话并发一封感谢信。

让他们知道你已经接受了，并且你感谢他们一路上的帮助。在您的感谢信中，包括以下内容：

“亲爱的[姓名]，

我很高兴地告诉您，我已经接受了以[角色名称]的身份加入[组织名称]的邀请。如果在招聘过程中没有你的帮助，我就不会有这么好的经历，也不会对公司有这么多的了解。

非常感谢您的指导和支持，我期待着今后与您合作。

祝你一切顺利，

[你的名字]“

你的电话应该表达类似的想法。一定要根据你的经历和与对方的关系来个性化谈话。任何在你的招聘过程中扮演次要角色的人都应该收到一封电子邮件，告诉他们你也接受了。电子邮件的基本要素应包括：

1. 在此过程中感谢他们的帮助
2. 告诉他们你已经接受了你的提议
3. 表达你对加入这个组织的兴奋
4. 询问您为准备加入组织而应采取的任何建议或下一步行动

您可以使用上面的脚本，也可以创建包含上面每个元素的自定义电子邮件模板。一定要编辑和校对。一旦你接受了这份工作，这就是你职业生涯的开始，这意味着是时候继续建立你的个人品牌和职业关系了。

如何拒绝报价

虽然接受一份工作是一种很好的感觉，但拒绝一份工作可能会少一些乐趣。然而，拒绝一份工作是一个很好的机会来建立你的个人品牌和保持与组织中的人的关系。您有两种不同的方法来处理拒绝报价：

1. 当工作、组织、行业、文化或其他方面根本不适合你的时候
2. 当你决定接受一个竞争性的报价，而这个报价只是击败了你选择拒绝的报价。

因为不合身而拒绝

在第一种情况下，公司没有任何办法让你愿意接受这份工作。在第二种情况下，该组织的提议只是被另一个更适合你的雇主击败了。不管是哪种情况，你总是想维持这种关系，因此给予他们正式拒绝报价的礼貌是极其重要的。

一旦您接受了另一个报价或做出了不接受的最终决定，您应该立即拒绝该报价。虽然谈话可能会有点不舒服，但在做出决定后拖延是不体谅人的，也是不礼貌的商业礼仪。当你准备正式拒绝时，打电话给你的主要联系人，并向你在组织中的其他联系人发送电子邮件。

在这一点上经常出现的一个问题是：为什么你要花这么多时间来拒绝一个提议？答案在于网络成功的五个原则。你可以建立你的品牌，并通过简单的通信礼貌来证明你的诚信。基于这种方法，下一个问题是：当你打电话或发电子邮件时，你会说什么？

像这样的事情很好：

“您好，[姓名]，我是[您的姓名]因应贵公司给我的工作邀请而打来的。我打电话是想让你知道，我决定不接受这个提议，因为[然后**你拒绝的理由]。”

你的理由将是个人的和独特的，但这里有一个例子：

“我决定接受一份我认为最符合我目前职业和个人目标的竞争性工作。”

或者

“我不认为我是一个很好的文化适合组织。”

你会比任何人都清楚原因，所以一定要诚实但专业。这意味着你不应该说“我不认为这个提议很好。”或者“我对你的组织不感兴趣”。在给专业人士的电子邮件中，除了你的主要联系人之外，一定要包括以下几点：

1. 感谢他们的时间和帮助。
2. 告诉他们你拒绝这个提议。
3. 告诉他们你拒绝的理由。
4. 告诉他们你会很感激有机会保持联系。
5. 告诉他们让你知道你是否能做任何事情来帮助他们实现他们的目标。

因为不可谈判的报价而拒绝

第二种情况下，你会决定拒绝要约，因为该组织说，要约是不可谈判的。在这种情况下，当你拒绝时，你应该说：

“我很抱歉地说，我有两个具体的关注有关的提议，你已经善意地延长我加入贵组织。由于这个提议是不可谈判的，我现在不得不拒绝。”

在这种情况下，你只能向你的主要联系人陈述这个理由。在大多数情况下，他们只会接受你的推理并继续前进。在极少数情况下，你的最终决定（口头或书面）可能会触发与你谈判的决定。

如果你有机会从报价中得到你想要的东西，你应该准备好进行谈判。但是，如果您接到电话或电子邮件进行谈判，请重新安排一个时间，以便您能够将最低要求摆在面前，并且能够为讨论做好适当准备。当你通过电子邮件发送你在公司的第二个联系人时，你应该简单地说你已经拒绝了这个邀请，然后包括我们之前讨论过的相同要点。

总结

这样，你就可以充分准备好以专业的方式接受和拒绝工作邀请，建立你的品牌，并以积极的方式维持人际关系。你的工作，不管你有多么不愿意接受一份工作，都是让公司或雇主觉得他们花了很多时间考虑你这个职位。

为什么？

因为五年后的那一天，当你意识到你需要这些关系中的一个，或者是时候向那个组织推销一些东西时，你不会希望他们的记忆是“那一次，你在他们给你一个慷慨的提议后，把他们冷落了。”对吧？

如何接受和拒绝工作邀请|周一生活

Barrett Brooks是Living For Monday的创始人，这是一个由渴望改变世界的人组成的社区，他们希望对自己的生活产生影响。LivingForMonday免费为tl80读者提供了评估和谈判工作机会的完整指南。把你的副本拿过来。

从FuzzBones和swinner（Shutterstock）重新混合的图像。

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