什么是要求的员工福利？(required employee benefits?)

员工福利是指员工因工作而获得的报酬类型。虽然这些福利的确切范围因不同雇主的政策而异，但有些福利是法律规定的雇员福利。法律的规定可能因所涉国家的不同而略有不同；然而，在大多数国家，根据适用的劳动和相关法律的规定，需要一些基本的员工福利。例如，在美国，要求的雇员福利包括诸如工人补偿、家庭和医疗假、社会保障和失业保险等优点。法律规定的员工福利中的另一项内容是1985年综合预算调节法案（COBRA）福利。...

Required employee benefits include workers compensation coverage, social security and unemployment insurance.

Workers compensation for injuries is required for employers in certain industries.

大多数雇主都有自己的员工福利组合，包括所有法定的员工福利以及一些他们将添加到强制性福利中的可选福利。这些福利是业务战略的关键部分，因为员工福利的正确组合将确保公司能够吸引并留住具有理想人力资本的合适员工。根据法律规定，如果员工需要休12周的无薪假期来解决紧迫的个人问题，包括健康问题或家庭紧急情况，雇主应给予员工最多12周的无薪假期。这项规定只适用于公司中至少有50名员工的雇主，并作为一种保证，如果这些员工不得不请假处理列举的个人问题，他们将不会发现自己没有工作。.

Employers are required to provide unpaid leave for workers that have pressing personal issues, such as taking care of a relative.

法律规定的员工福利中的另一项是COBRA福利，其目的是确保符合条件的前员工及其家属即使不再为该公司工作，也能继续享受折扣医疗保险。法律规定的雇员福利中比较常见的一部分是工人补偿，该福利旨在为可能在工作中受伤的工人提供补偿。当考虑到因工作相关活动或条件而生病或受伤的工人可能遭受身体或精神退化，从而使他们难以继续以任何有意义的身份工作时，这一特定规定的员工福利的必要性是相关的。

发表于 2021-12-22 19:21
阅读 ( 74 )
分类：商业金融

你可能感兴趣的文章

这是康卡斯特在“地狱代表”电话传开后发给员工的备忘录

... negative, impressi*** of the Company. Therefore, we require that all employees refrain from any form of rude, inappropriate or unprofessional behavior. Please remember to treat all customers with the utmost respect. Recently, an unfavorable phone call into Comcast has been circulating on ...

发布于 2021-04-27 00:04
阅读 ( 127 )

独立承包商(independent contractor)和雇员(employee)的区别

...一方面，独立承包商被视为个体经营者，(taxes. a salaried employee is taxed accordingly. they also have access to employment benefits, as well as unemployment benefits. an independent contractor, on the other hand, is treated as being self-employed,)的区别独立承包商与员工...

发布于 2021-07-12 20:39
阅读 ( 449 )

什么是利润分享？利弊(profit sharing? pros and cons)

...情况下，对三名不同员工的贡献可能如下所示： Employee Salary Calculation Contribution (%) A $50,000 $50,000*($10,000 / $200,000) = $2,500 (5.0%) B $80,000 $80,000*($10,000 / $200,000) = $4,000 (5.0%) C $150,000 $150,000*($10,000 / $200,000) = $7,500 (5.0%) ...

发布于 2021-09-02 10:46
阅读 ( 1035 )