【人力资源外包服务】的知识问答

人力资源外包服务

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什么是人力资源外包？(hr outsourcing?)

人力资源外包是采购外部人力资源（HR）专业人员或公司来处理组织人员配置需求的业务实践。其中一些需求可能包括招聘、筛选、雇用，有时还包括为组织培训新员工。如果人力资源部门缺乏人力资源部门或合格的人力资源专业人员来适当招聘最好的员工，则组织可能会考虑人力资源外包。在不了解有效筛选和招聘实践的情况下，试图招聘新员工的组织有可能导致员工流动率上升，并损失用于招聘和培训错误人员的资源。组织寻求人力资源外包的...

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gan4911362 发布于 2022-01-02 05:00

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什么是不同类型的外包服务？(the different types of outsourcing services?)

外包服务有四种类型：专业型、制造型、特定流程型和运营型。随着越来越多的企业寻求在保持相同的产出或支持水平的同时降低其管理费用，这些服务中的每一项都变得越来越受欢迎。在研究不同类型的外包服务时，必须考虑外包的风险和好处。最大的好处通常是降低成本，因为公司节省了设备和劳动力成本。最大的风险与质量和控制有关。...

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ikqr549910 发布于 2021-12-23 00:30

什么是人力资源外包？(hr outsourcing?)

什么是不同类型的外包服务？(the different types of outsourcing services?)

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