來自同伴的壓力(peer pressure)和同儕影響(peer influence)的區別
雖然同儕壓力和同儕影響這兩個詞看起來很相似，但它們之間還是有區別的。在工作場所，同齡人是指在同一級別、相同性別、地位等方面具有相似水平的人。積極的同儕互動和關係在很多方面都有助於組織。與同事相關的兩個術語是同儕壓力和同儕影響。同伴壓力和同伴影響之間的關鍵區別在於，同伴壓力是來自同齡人的壓力，要求他們以一種能被同一群體中其他人接受的方式行事。這可以是正壓或負壓。同儕影響是指一個同伴的行為影響到其他人也以同樣的方式行動。同伴壓力是一種強迫行為，同伴影響是一種說服/影響行為。
什麼是來自同伴的壓力(peer pressure)？
同儕壓力是指來自同齡人的壓力，要求他們以一種能為同一群體中的其他人所接受的方式行事。同齡人的壓力是一種強迫行為。這可以是正壓或負壓。尤其是在團隊工作環境中，同儕壓力是團隊中所有成員表現和實現目標的動力。積極的同伴壓力會提高組織的生產力。對於一個組織來說，積極的同儕壓力比金錢獎勵更能激勵團隊。
同齡人的壓力是一種強迫行為
什麼是同儕影響(peer influence)？
同伴影響是指一個同伴的行為影響其他人以同樣的方式行動。同齡人的影響不是一種強迫行為。這是一種鼓勵他人採取相應行動的有說服力的行為。同伴影響是一種行為方式。這有助於發展同齡人的技能並支持知識共享。同伴影響是團隊發展的有力工具。
同伴影響是一種說服行為
來自同伴的壓力(peer pressure)和同儕影響(peer influence)的區別
同伴壓力和同伴影響的定義：
同儕壓力：同儕壓力是來自同齡人的壓力，要求他們以一種能被同一群體中其他人接受的方式行事。
同伴影響：同伴影響是指同伴的行為說服其他人以特定的方式行動。
同伴壓力和同伴影響的特點：
行為類型：
同儕壓力：同儕壓力是一種強迫***，它迫使同齡人以別人可以接受的方式表現出來。
同伴影響：同伴影響是一種鼓勵他人採取相應行動的有說服力的行為。
個人身份：
同儕壓力：在同儕壓力中，個人身份總是有可能喪失，因為它被迫跟隨別人的行為。
同伴影響：在同伴影響中失去個人身份的可能性較小。
性質：
同伴壓力：同伴壓力是以行動為導向的，它迫使別人做一些工作。
同伴影響：同伴影響是一種行為方式，有助於發展同伴的技能。
自由：
作為一個好的或是一個同伴，強迫別人行動是一種壓力。
同伴影響：在同伴影響中，同伴仍然有選擇權/自由權來決定是否跟隨。
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