谷歌利用演算法來吸引更多女性員工

與許多科技公司一樣，谷歌的男性人數多於女性，目前該公司34300人中約有三分之一是女性。為瞭解決這一問題，吸引和留住更多的女性員工，這家搜尋巨頭正在盡自己最大的努力。它創造了一個演算法來確定女性在什麼時候離開公司，以幫助找出如何最好地留住她們。...

與許多科技公司一樣，谷歌的**人數多於**，目前該公司34300人中約有三分之一是**。為瞭解決這一問題，吸引和留住更多的**員工，這家搜尋巨頭正在盡自己最大的努力。它創造了一個演算法來確定**在什麼時候離開公司，以幫助找出如何最好地留住她們。...

什麼是機器學習演算法？他們是這樣工作的

... 1谷歌圖片搜尋結果的不幸 ...

...其中一些評級是預先存在的，但許多評級來自一種全新的演算法。 ...

谷歌同意向5500多名員工和求職者支付250萬美元，這些員工和求職者受到所謂的系統性薪酬和**歧視的影響。美國勞工部發現，**軟體工程師的薪酬偏低。報告還指出，谷歌工程職位的“招聘率差異導致**和亞洲求職者處境不利”...

矽谷一家監控初創公司被指控性別歧視和歧視，原因是一名銷售總監使用公司的面部識別系統騷擾女員工。Verkada一月份的估值為16億美元，它的辦公室配備了自己的安全攝像頭。去年，這位銷售總監訪問了這些攝像...

...術來幫助一些通常由評審員完成的工作。” YouTube母公司谷歌（Google）今年3月告訴員工，由於冠狀病毒的影響，公司將把工作從家庭政策延長到2020年底。該公司警告稱，這些措施意味著它將更多地依賴於技術，而不是人工審查...

...從面部特徵預測犯罪行為。這項研究遭到了批評和駁斥，谷歌和普林斯頓的研究人員發表了長篇反駁警告說，人工智慧研究人員正在重溫相貌學的偽科學。這是一門19世紀由塞薩爾·隆布羅索創立的學科，他聲稱自己可以透過測...

谷歌最新的廣告驅動概念可能會在未來吸引網路購物者進入零售店。在最近授予的一項專利中，谷歌描述了一個線上廣告，可以讓購物者免費乘坐出租車到零售店，以利用潛在的優惠。擁有實體店的餐館和企業可以利用這些廣告...

谷歌已經開始刪除歐洲一些個人的搜尋結果，這符合一項有爭議的法庭裁決，該裁決確立了所謂的“被遺忘的權利”。據《華爾街日報》報道，谷歌在所有人名搜尋中都添加了免責宣告，註意到搜尋結果“可能已被刪除”，該註...

...勞動力中的婦女冷凍她們的生殖卵，讓她們在辦公室度過更多最有生育能力的歲月，把生育時間推遲到以後。然而，這正是矽谷兩家最大的公司在現實生活中所做的，顯然是為了招聘更多的**人才，這是一個值得稱贊的目標。據N...

...到的獨角獸，安德里亞說，它的缺點是，它不像亞馬遜和谷歌那樣迅速成長，所以沒有真正的上升空間。我現在沒問題，但我想我25歲的時候會想要更多。” 簡而言之，這就是三家最大的科技公司今年早些時候釋...