上個月初,為三星、摩托羅拉等公司生產產品的中國惠州HEG電子工廠被中國勞工觀察(China Labor Watch)指控使用童工。針對這些指控,三星公司派出了自己的審計人員前往工廠,他們在今天發表的一份報告中沒有確認任何未成年工人的身份。審計確實發現了16-17歲的工人,但這些工人顯然是學生工人,他們的存在是合法的。三星表示,由於員工流失率極高(每月約30%),其檢查工作受到阻礙,但調查人員能夠審核人力資源記錄,進行面對面的身份證檢查,並與這些年輕員工進行一對一的面談。
不過,對海格來說,情況並不樂觀。審計發現惠州工廠存在許多問題,包括管理不善、遲到和缺勤罰款制度、超出當地規定的加班以及衛生和安全措施不到位,包括未能為員工提供足夠的醫療服務——不難理解為什麼海格30%的員工每月休假。三星表示,它“正式通知”HEG,它必須改善工作條件,以符合勞動法和自己的勞動和就業政策。該公司還聲稱已向**商發出最後通牒,如果發現海格僱用未成年員工,兩家公司之間的任何合同都將“立即終止”
三星已承諾調查其所有中國合作伙伴
目前,一個由大約100名三星員工組成的團隊將在9月底前完成對其在華全部105家專門為三星生產產品的供應商的現場檢查,然後在年底前僅透過檔案對另外144家為三星和其他公司生產產品的供應商進行檢查。在今年的檢查之後,它將與電子工業公民聯盟(EICC)簽約,對所有中國供應商進行定期的現場檢查。
...調查,以確定有多少供應商已經遵守了這項法律。該公司發現,在362家工廠中,“有近一半的工廠超過了臨時工的配額”,根據一份報告,這些資訊被審查。 儘管有這個數字,但到2016年和遵守規定的寬限期結束時,變化不大。...
...。 蘋果否認與中國的強迫勞動行為有任何關係,稱作為審計過程的一部分,該公司定期調查供應商,沒有證據表明Lens Technology在蘋果生產線上使用了此類工人。 “蘋果對強迫勞動零容忍。蘋果公司發言人羅森斯托克(Josh Rosensto...
...的所有公司辦公室、**廠和零售店。這些公司包括蘋果、三星、微軟、特斯拉和谷歌。(谷歌還關閉了在香港和臺灣附近的辦事處。)大部分關閉預計將持續到2月9日,星期日,雖然一些公司沒有具體說明什麼時候辦公室將重新...
...果公司將審計數量增加了80%以上,達到229項,披露了6起未成年勞工案件,以及一些零部件供應商的13起歷史案件。蘋果的“零容忍政策”要求供應商立即糾正問題,並調整管理做法,以防再次發生。蘋果以違反非自願勞動規則為...
...批評更改.org因為有幾個董事會成員同時也是佛羅裡達州審計的一些公司的高管,比如耐克和阿迪達斯。FLA的檢查是基於國際勞工組織制定的指導方針,國際勞工組織是聯合國的一部分。國際勞工組織的指導方針廣泛禁止童工,...
...孩子,在她參觀深圳工廠的十年裡,她幾乎沒有見過任何未成年工人。 I think that if she said she was 13 or 12, then I would be surprised. I would be very surprised. And I would remember for sure. But there is no such thing. 戴西的獨白還描述了一個情緒化的場...
...在一月份受到質疑和嚴厲批評後,主動要求對其工廠進行審計,其中最明顯的是現在臭名昭著和偽造的Mike Daisey事件。 FLA報道說,他們採訪了富士康在觀瀾、龍華和成都工廠的35000名工人。其中規模最大的觀瀾工廠僱...
...註蘋果產品的生產線。然而,同一家公司生產的產品來自三星、戴爾、惠普、微軟以及科技界更多的主要廠商,《****》也試圖從他們和其他人那裡得到關於他們勞動條件的評論。公平勞動協會最近應蘋果公司的要求釋出了一份...
...G生產產品的中國工廠HEG電子(HEG Electronics)被指控故意**未成年工,並違反了其他勞動法。總部設在紐約的人權組織“中國勞工觀察”稱,初步調查發現7名16歲以下的工廠工人,其中一名女孩沒有官方身份證明,但她說自己14歲...
...視。 該組織還聲稱,至少有三家工廠僱用了未成年工人。上個月,CLW對三星(Samsung)、摩托羅拉(Motorola)和LG的中國供應商HEG Electronics提出了類似指控。三星拒絕了這些說法,因為它的審計人員沒有發現未成年就業...