这是最后一段：你辞职了，现在你和另一种生活之间的隔阂就是那两周的通知。利用这段时间来处理一些琐碎的事情，这些琐碎的事情会让你更容易放下旧工作，专注于新工作。

让你的老板和同事尽可能容易地过渡

最终的目标是在不烧掉你的桥梁或破坏你的完整性的情况下取得一个彻底的突破。不管你是喜欢还是讨厌你的公司，体面的做法是让每个人都能顺利过渡。

这就是为什么通常（但并非总是必要）在辞职时提前两周发出通知，这样你的雇主就有足够的时间找到接替你的人了。在你的辞职信中要有礼貌、积极、简短，如果你是以良好的关系离职的，请写下你离职的原因。

你可以通过培训替代者，推荐可以接手你项目的人，或者为你的职位写一份工作描述来帮助你完成这个转变。如果你要休长假的话，想想你需要做些什么来为公司做好准备可能会有帮助。例如，在我上一份工作休了几个月的产假之前，我为管理层和同事编写了一本手册，介绍如何处理我负责的常见IT问题。你的长假比较长久，但你还是不想把公司蒙在鼓里。

另外，检查一下你的合同，看看有没有任何关于告诉同事和客户你要离开的指示，或者干脆问问你的老板。你的合同可能有一个“禁止竞争”条款，保护公司不被你抢走客户，特别是如果你是一个直接的竞争对手。这是一个微妙的情况，所以你要遵循协议，你可以说什么，不能说什么。

完成重要项目

如果你幸运的话，两周的时间足够完成你开始的所有工作。如果不是这样的话，那么就根据项目的重要性和你能合理完成的工作来确定项目的优先顺序，并确保你的老板知道你手头上所有你无法完成的事情。

不过，不要在最后两周让自己发疯。在这段时间里，你是一个跛脚鸭，所以现在不是开始任**的，创新的计划的时候。同样，一些工作狂的老板试图通过增加额外的工作来利用离职员工。如果这种情况发生在你身上，坚持你的立场，让你的老板知道你能做什么，不能做什么。

不用说，现在不是放松下来，把剩下的时间花在看猫视频或者连续几天请病假的时候。

清理你的电脑，并要求你以后可能需要的文件

你不应该把个人文件和电子邮件储存在你的工作电脑里，但这是真的。无论是借来的工作笔记本电脑还是办公室的工作站，在你永远无法访问个人数据之前，请清理并备份你的个人数据。

搜索要复制或删除的图像、音乐、视频和个人文档。大多数IT部门都会自己清理电脑，而不必检查你的个人文件，以便让你的笔记本电脑为下一个人进门做好准备。但是，如果你担心可能会留下什么，至少用CCleaner这样的工具清理一下你的历史记录、浏览器书签和cookies。在你考虑自己擦拭硬盘之前，问问你的IT部门把笔记本电脑交出来的最佳方法。

大多数公司都与员工签订“以工代酬”协议，这意味着作为工作一部分的任何工作都属于雇主。如果有一些文件你想用在你的投资组合中，或者留作记录，比如你设计的一个徽标或者你创建的一个演示文稿，问问你的老板你是否可以拿一些副本作为你工作的例子。他们可能会说不，但如果文件中没有机密信息或商业秘密，如果你是以良好的条件离开，他们很可能会让你这样做。

清理你的办公桌，和人力资源部谈谈

办公室里也别忘了带个人物品。每天带一些东西回家，而不是在最后一天一次把它们都带回家，可能会有帮助。

人力资源部的人可能会在你离开之前联系你，告诉你一些事情，比如你的401k计划、眼镜蛇健康保险福利、未使用的假期工资和病假等等。如果没有，请确保你安排时间与人力资源部审查这些和任何其他有关你的就业结束的问题。

你也可能被要求参加离职面试，所以提前准备好面试的答案。在离职面试时撒谎，或者，如果你认为你的意见有助于公司的发展，那就诚实点。记住你为什么要离开，带着尊严继续前进。

不要感到内疚，让自己休息一下

过去的两周对你来说可能是苦乐参半，如果你已经有一只脚离开了门，那可能是痛苦的。然而，在你的最后一天或几天，你可能会感到内疚。别这样。是的，你将离开你的团队，甚至可能离开你的朋友，但是你可以而且应该在你的职业生涯中与他们保持联系（假设你与他们相处融洽）。不过，记住，你的雇主不是你的朋友，在你加入公司之前，没有你的公司也过得很好。没有你他们也会继续的。

享受和同志们一起工作的最后日子。优雅地处理最后两周的事情，把你开始的事情包起来，然后试着给自己一周左右的时间放松，为下一次冒险做好准备。

插图：白芷。

Open kinja-labs.com