通过“收件箱模糊”提高士气

读者贾里德写道：...

读者贾里德写道：

在任何工作场所都很容易感到厌倦和沮丧。我为我的收件箱创建了一个“Fuzzies”文件夹，在那里我保存了来自同事的任何特别鼓舞人心或亲切的信息。每当我的士气需要提升时，我会花一些时间浏览我的模糊信息。

这是扭转糟糕一天的有效方法。类似地，我把这类读者的电子邮件放在一个特殊的Gmail标签上，以便在艰难的日子里重读(提示：Awwww.）前面提到的“耶，我！”文件，每次你做好事时都要写下你的工作成就。这一条在谈判加薪时也会派上用场。谢谢你，杰瑞德！

动机(motivation)和士气(morale)的区别

...励。外在动机是指来自外部因素的动机。例如，你可以通过提供奖励或晋升来激励员工。相反，内在动机是指来自自我满足的动机。值得注意的是，内在动机比外在动机更有利。激励人们的因素因人而异。然而，动机是需要在...

...艰难地戒掉了这个习惯，因为我对离开弗农感到不安，想通过坚持自己的意志力来鼓舞士气。”我被这句简短的话迷住了。他想通过坚持自己的意志力来鼓舞士气。我们通常认为像戒烟这样的努力是一件要求很高、很累、很累人...

...之间的区别：只有得到精神上的支持，村民的士气才能提高。寓意是“一个人应该去旅行以提高士气。” 在这两句话中，“士气”一词用来表示信心或希望的程度，而在第一句中，“道德”是指对或错的原则，而在第二句中...

...的东西）。起源它起源于拉丁语。它起源于法语。发音它通过在第一个元音上加重音来发音。通过在第二个元音上施加更多的重音来发音。例子·一个人必须始终遵守自己的道德。反对错误是你的道德义务。·我已经连续输掉了...

...业。员工技能要求激励非熟练和半熟练的员工做得更好。通过提高工作满意度和鼓舞士气来激励熟练员工。权力和责任员工的权力不变，而责任却在增加。员工的权力和责任都在增加。监督要求雇主监督。员工不需要监督控制；...

...试着用一些方法来解决工作倦怠而不放弃。士气测量仪[通过MakeUseOf.com]

...师放一天假庆祝他们的生日。允许教师在教师会议期间通过建模展示他们的优势。当家长抱怨你的老师时，支持他们。在他们的邮箱里放上一封简短的感谢信。允许区内教师免费享用午餐和早餐。为教师实施周五休闲着装规...

... 大多数人靠被赏识而茁壮成长。你可以通过简单的方式表达你的感激之情来提高员工的士气，比如说“干得好”或“谢谢你的出色工作”来奖励员工雇主只在工人出现问题时才与他们互动，这是一个严重的错误...

... 所有类型和规模的组织都可以享受时间管理的好处。通过花时间考虑工作日中涉及的每一项任务，分析管理这些任务所需的步骤，然后确定完成每项任务的合理时间量，就可以构造工作日，从而在最少的时间内完成最高质量...

...。导致效率低下的组织结构的一个例子可能是，员工必须通过七级上司和主管才能获得任务批准，他或她的工作可能会停滞数小时，甚至数天，等待批准。调整结构以提高效率的过程通常包括简化或精简指挥链。 ...