第1部分 第3部分：满足工作要求

1. 1获得商业或人力资源方面的学士学位。许多雇主要求新的申请人拥有学士学位。特别是对于猎头职位，获得相关领域的学士学位是有帮助的，如商业、人力资源或通信。获得学位的过程将使你更有资格获得你希望申请的工作，并使你在解决问题和应用你作为猎头公司的技能方面获得经验。在获得学位的同时，花时间培养与同行的联系。这是一个扩大你的个人和专业关系网络的好地方。

2. 2获得招聘人员认证。像AIRS这样的招聘培训公司提供的招聘认证项目将帮助您从其他申请人中脱颖而出。找到一个适合您的培训项目。其他公司和团体，如LinkedIn、美国人才协会或全国人事服务协会都提供培训项目。

3. 3.从初级职位或实习中获得经验。申请一个当地的实习机会，以熟悉这个职位。如果没有人招聘，问问你是否可以跟随猎头公司一天。在申请成为猎头公司之前，尝试获得一个招聘人员助理的初级职位，以获得这方面的经验.尝试在你希望加入的公司实习。踏入公司大门可以帮助你适应公司的文化，并使你更容易晋升到猎头公司的职位。

第二部分 3的第二部分：成为一个杰出的候选人

1. 1练习面试朋友和家人。设定一个时间和地点来主持你的模拟面试。从Glassdoor或Monster等渠道，写出一张包含常见面试问题的卡片，问你的朋友。练习10-20个面试问题，并尝试对你朋友的回答想出有趣的后续问题。使用在线模拟器，如http://myinterviewsimulator.com，自己练习，或找问题问朋友。阅读面试技巧，熟悉面试过程。注意申请人的答案告诉你他们的技能和文化适应。

2. 2磨练你的研究技能。通过选择一家公司并阅读他们最近的新闻来练习做研究。思考一个人在该公司工作可能需要什么样的技能组合，以及你将如何解释那里的工作机会。熟悉使用像LinkedIn这样的网站来搜索个人资料。成为认证的互联网招聘人员，以展示你的技能。

3. 3与你所在地区的猎头公司会面。礼貌地与你周围的猎头公司联系，征求意见。他们也许能够通过电子邮件或电话回答一些问题。与目前担任你想要的那类工作的人交谈，对你准备申请那类职位有很大的帮助。向他们询问面试过程，这可能有助于你在申请时做好准备。问一些问题，如 "对你来说，典型的一天工作是什么样的？""作为一个猎头公司，你面临什么挑战？""你在寻找最佳人才方面有哪些技巧？"或者，"有哪些资源帮助你在事业上取得成功？"

4. 4写一份出色的简历或履历。通过突出你的成就和简明扼要地陈述你所做的工作，使你的简历具有吸引力。包括相关的工作经验，个人项目，你的教育背景，以及你所获得的技能。有些公司要求提供简历而不是履历表，所以在申请前要准备好这两份简历。要确保你的求职信能传达你的热情，并强调你的工作资格。

第3部分 第3部分：获得工作

1. 1在职业网站上寻找工作机会。在Glassdoor、Indeed或LinkedIn等网站上搜索猎头公司的职位。使用国家职业发展协会网站：https://www.ncda.org/aws/NCDA/pt/sp/resources，找到最适合你的职位列表网站。即使你没有看到网上列出的职位，也要向你喜欢的公司询问他们是否有任何职位空缺。

2. 2利用你的关系。向家人、朋友和前雇主征求意见、建议和推荐，特别是如果他们从事招聘工作。如果你在你申请工作的公司认识某个人，请他介绍一下。在申请之前，有礼貌地通过电子邮件直接联系员工，询问问题。

3. 3申请工作。仔细阅读所有的申请材料并填写必要的表格。记住要在回答中表现出你的热情和你的才能。在填写之前，请仔细阅读整个申请材料。确保你已经完成了所有必要的先决条件。寻找一个可以附上推荐信的地方，并立即联系以前的雇主为你写推荐信。花时间写和修改你申请书上的任何书面答复。如果可以的话，请人修改你的答复，以确保拼写和清晰度。

4. 4通过准备问题和自信地说话来完成你的面试。通过研究公司和询问现任员工关于面试过程的情况，提前做好准备。写下几个问题来问面试官，以显示你对公司的兴趣。与朋友或家人一起进行模拟面试，将有助于建立你的信心，并帮助你在真正的面试中取得成功。要有自信和热情的态度。