据彭博社报道,亚马逊一直在视频剪辑中使用被解雇的仓库员工行窃的故事,试图劝阻现有员工不要从公司行窃。这家公司在仓库里的平板电视上播放视频片段,描述前雇员什么时候偷东西,偷了什么东西,以及这些东西值多少钱。
这些片段没有给出被解雇工人的姓名或描述,而是用黑色剪影标注“终止”或“逮捕”两个字。在没有平板电视的仓库里,这些故事被打印出来放在实体公告板上或贴在墙上。
“我认为这是冒犯。”
彭博社采访了11名亚马逊现任和前任员工,他们表示,这种做法已经持续了一段时间,虽然有些人并不为此感到烦恼,但有些人认为这是一种过激的做法。”“这是一种吓唬人的奇怪方式,”亚马逊前雇员詹姆斯·麦克拉肯(James McCracken)对彭博社说彭博社的几位消息人士说,一名员工甚至因为偷吃同事的午餐而被解雇。
虽然员工盗窃对亚马逊这样的公司来说是一个严重的问题——美国零售商每年要为此付出大约420亿美元的代价——但这种做法让人们普遍认为亚马逊是最糟糕的大型科技公司的看法得到了印证,从无数的仓库问题一直到西雅图总部荒谬的标准。
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