权威(authority)和责任(responsibility)的区别

从一般的观点来看,权力总是伴随着责任而来;但是,只有获得法律授权的人才能强迫某人执行特定任务。责任是指一个人有义务强制地或通过他的承诺来履行他的职责。一个权威可以发出命令,在责任上,一个人必须服从命令。...

从一般的观点来看,权力总是伴随着责任而来;但是,只有获得法律授权的人才能强迫某人执行特定任务。责任是指一个人有义务强制地或通过他的承诺来履行他的职责。一个权威可以发出命令,在责任上,一个人必须服从命令。

权威(authority) vs. 责任(resp***ibility)

权力与责任的区别在于,权力是指当一个人被指派到一个岗位上时,他有权命令别人,自己做决定。最常见的场景是权力自上而下流动。负责是一种义务,有人委托与特定的任务。

权威(authority)和责任(resp***ibility)的区别

即使是一个坐在金字塔顶端的实体也对其主体负有相应的责任。这两个概念是同一范围的,并且经常被人们误解。

Parameter of Comparison Authority Resp***ibility
定义 权威是一种权力,具有执行规则和获取遵守的地位或指定。 责任是产生治理权力的结果。
代表团 权力由上级委托给下级。 不能委派责任。
流动效应 权威的影响是超越的。 责任的影响上升。
持续时间 很长一段时间。 通常很快。

权责对比表

什么是权威(authority)?

权威是一种合法的权力,可以影响和指挥思想付诸行动。它通常伴随着一个职位,需要一定程度的同意,这取决于指挥系统。

权威具有更广泛的背景,因为它不仅植根于一个人或一个组织,而且植根于一个社会等级或社会秩序。

权力更多的是赋予一个通常处于较高地位的实体的权力,而权力的级别随着其向下升迁到较低的地位而降低。

它自上而下,事实或虚构,从领导者到下属,从占卜到追随者。

社会学家和哲学家马克斯·韦伯认为,有三种类型的合法权威:

  1. 魅力权威——是一种源于领导者魅力的权力,一种具有模范行为和英雄主义的实体。例如一些宗教团体的追随者、名人、世界领袖和烈士/神灵。
  2. 传统权威——是在传统神圣中合法的权威。这种权力不会随着时间的推移而改变,它通常会忽略社会趋势和现状。传承权威的权利和能力往往是通过遗传来实现的。突出的例子是世袭统治君主,如英国都铎王朝和日本大和王朝。
  3. 法律理性权威——是一种与传统权力和魅力权力形成对比的权威。它的权力来源于一套统一的原则、法律或自然法(理性)。它的政策和特点往往随着时间的推移而变化,这取决于社区的需要。这方面的例子是现代民主国家,选民选举官员,或者在公司里,股东投票选举下一任首席执行官。

什么是责任(resp***ibility)?

责任是指伴随着权力而来的责任或义务。当一个实体获得这样的权力时,就要承担责任,这是不能委托给其他人的。

它的作用主要是遵纪守法,把伦理道德坚持到最高标准,负责任就是要以常识、权威、成熟、可靠的态度行事。

例如,在商业社区或组织中,业务主管有权制定标准、职业道德和执行规则,从而使公司受益。

他还负责让下属了解这一标准,以确保达到这一标准。授权总是包含责任和期望。

责任和权力之间缺乏平等常常导致无法取得预期的结果。

在目前的社会中,有不同类型的责任在演变。

  1. 社会责任——是为社会和整个环境的利益而采取行动的责任。
  2. 企业责任——现在更多地被称为企业社会责任实践或企业社会责任。其目标是通过对社会、经济和环境产生积极影响来寻求可持续发展和提高市场价值。
  3. 个人责任-也被称为个人责任,是指对自己的行为负责,不管后果如何,而不责怪他人。
  4. 信托责任——是两个实体之间的义务,其中一个实体代表另一方以最佳利益行事。受托人是提供这种责任的人,而接收人被称为受益人。这种责任的一个完美例子是受托人与其受益人或律师与其委托人之间的责任。
  5. 公民责任——这是指个人作为国家贡献公民的责任和承诺。它可以是自愿参加消防队或**活动的国家的事业。这方面的一个例子是韩国的强制性兵役制度,它要求几乎所有的**都必须入伍两年左右,而不论其身份如何,而且有最低限度的豁免。
  6. 财政责任-这是指个人有责任支付法律规定的税款和**会费。

权责的主要区别

  1. 权力的主要作用是发号施令,而责任则是问责。
  2. 权力是指放弃指挥、影响或强迫他人的法定权利,而责任在权力之后。
  3. 权威可以通过个人魅力、传统和合法性获得或委托给任何人。同时,责任是承担委托完成的任务。
  4. 权威向下超越,责任从下至上。
  5. 有人授权的目的是做出决定并委托某人执行。同时,责任承担所执行的任务并对其负责。

结论

权力和责任是一个硬币的两面。权威总是有相应的责任来确保它相互匹配。

权力过多而责任过轻容易被滥用。同样的情况也适用于更重要的责任和太少的权力,因为它不能正常工作,使其无效。因此,两者之间的平衡至关重要。

参考文献

  1. https://www.marxists.org/reference/archive/bakunin/works/various/authrty.htm
  2. https://www.jahonline.org/article/S1054-139X(07)00347-3/全文
  3. https://link.springer.com/article/10.1007/s10111-011-0191-6
  4. https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0379073805001039

  • 发表于 2021-07-07 04:58
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