在你要求加薪之前,先回答老板心中的问题

当你想要加薪时,如果你不站在老板的立场上,那你就是在伤害自己。虽然你可能觉得你应该得到这笔钱,或者你真的需要这笔钱,但如果老板不给你一个肯定的答案,你也不想让老板质疑你的价值。...
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当你想要加薪时,如果你不站在老板的立场上,那你就是在伤害自己。虽然你可能觉得你应该得到这笔钱,或者你真的需要这笔钱,但如果老板不给你一个肯定的答案,你也不想让老板质疑你的价值。

艾莉森·格林(Alison Green)为《美国新闻》撰文,建议你回答老板在你提出加薪时可能遇到的以下问题:

  • 我担心失去这个人吗?
  • 这个人应该得到她或他要求的薪水吗?
  • 我有钱答应这个请求吗?
  • 这对其他人的薪水意味着什么?
  • 如果我说不可能会发生什么?

对这些问题的肯定回答使你处于一个好的提问位置。相反,否定的答案则不然。事实上,你不希望你的老板质疑他们是否在乎失去你,并决定他们不在乎。如果你不能找到这些问题的积极答案,你可能想尝试改善你的情况和/或等到你的公司的财务状况使加薪的可能性更大。

当你要求加薪时,你的经理是怎么想的

照片由rSnapshotPhotos(Shutterstock)提供。

  • 发表于 2021-05-23 23:10
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  • 分类:互联网

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