带回家的工资是指一旦你的工资扣除额被评估后,实际回家的工资。这也可以被称为净工资,对你的工资的年度分析可以被称为当年的净收入。这是一个需要理解的重要概念,因为决定你是否有能力支付某些费用应该以个人收入为基础,而不是总收入。
在美国,你通常会看到从总工资中扣除的部分。这些可以包括州税、联邦税和市税的扣除额、残疾津贴和社会保险的扣除额、为401k投资支付的款项,以及医疗保险费用——当你的公司提供保险时。其他扣除项目可能包括支付给健康储蓄项目的款项,以及支付给子女抚养费、赡养费或补缴税款的款项。这些都会减少你的实得工资总额。
信用卡公司、抵押贷款公司或租赁公司通常通过总工资来评估你的收入。如果你想租一套公寓,公寓的主人可能会决定他们只租给总收入至少是租金三倍的人。然而,由于你的实得工资减少了,你最终可能会把你赚的钱的一半以上用于支付租金,如果你有其他大笔开支要支付,这可能真的超出了你的价格范围。相反,你应该找一套价格约为实得工资三分之一的公寓,而不是总工资的三分之一。。
当你向慈善机构申请帮助,申请低收入住房,或获得政府医疗项目或财政支持时,你的收入评估通常不是基于实得工资,而是基于总工资。对许多人来说,这是一个问题,因为大部分工资可能用于支付税收等东西,它可能并不真正代表你的收入。你可能会试图反驳这一点,但在美国,大多数社会服务都是基于你的总工资,很难赢得这一论点。。
如果你是一名独立的承包商,你必须考虑你的工资以及它与实得工资的关系。虽然你从技术上把你的全部工作都交给了一份工作,一天,或一份任务,但你不应该认为你完全有权得到它。根据您的收入,您需要取消支付,以履行纳税义务、社会保障支付等。这可能非常诱人,尤其是在经济困难的时候,使用你的全部收入,但这只会让你在年底收到一张你可能无法支付的税款账单。。
咨询当地政府机构,确定适当的工资扣除额。你可以根据这笔金额提前缴纳季度税款,也可以将这笔钱存入储蓄账户,在每个纳税年度结束时结清。不管是哪种方式,都要意识到并不是所有你赚的钱都是你可以享受的,并据此计划。
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...服务后支付给组织员工的收入,通常被视为每月一次。 什么是工资总额(gross pay)? 工资总额是指工人在扣除奖金、佣金和小费之前的工资总额。 例如,一个人每小时挣5美元,工作30小时,他的总工资是150美元,此外,这份工...
...其他方面之间保持平衡。其中包括年假和假期工资。 什么是年假(annual leave)? 这是雇主向在本组织连续工作12个月的雇员提供的带薪休假,受一国劳动法的管制。雇员在受雇的第一年没有休假日。但是,雇主允许年假天数,...
...额+其他福利 或者 CTC=净工资+扣除额+其他福利 基本上,实得工资(净工资)比提供给雇员的CTC少得多。有时,净工资可能达到CTC的35%至50%。
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